Insight notes

미국에 진출한 우리 기업의 현지 조달 비중이 증가하고 있으며, 이에 따라 무역 불균형이 점차 완화될 것이라는 긍정적인 전망이 제시됐다. 무역협회는 이를 기반으로 대미 무역수지 확대의 여러 요인에 대해 심도 깊은 분석을 제공하며, 한국 기업들의 글로벌 경쟁력 강화를 위한 방안을 모색하고 있다. 이번 글에서는 미국 시장에서의 조달 강화와 무역 균형 개선에 관한 중요성을 살펴보겠다. 현지 조달 비중 증가의 배경 미국 시장에서의 한국 기업들의 현지 조달 비중 증가가 이루어지고 있는 배경에는 다양한 요인이 존재한다. 먼저, 글로벌화의 진전으로 인해 각국의 기업들은 자원의 효율적인 배분을 위해 공급망 관리에 더욱 집중하고 있다. 특히 미국 시장에서는 지역 내 조달을 통해 물류비 절감 및 빠른 대응이 가능해지며, 이는 기업들에게 경쟁력을 부여하는 주요 요소가 되고 있다. 또한, 미국 내에서의 제조업 부활과 함께 현지 생산이 강조되고 있다는 점도 중요한 요소로 작용하고 있다. 대통령의 정책 방향이 '미국산 우선'으로 이동하면서 한국 기업들도 현지 투자 실적을 높이기 위해 미국 내 부품 및 원자재 조달을 강화하고 있다. 이와 관련된 법적, 제도적 장치들이 마련됨에 따라 현지 조달을 위한 인프라 구축이 점차 용이해지고 있다. 마지막으로, 한국 기업들이 미국 소비자의 특성과 선호도에 맞춰 제품을 설계하고, 이를 기반으로 한 현지 조달이 소비자 신뢰를 구축하는 데 기여하고 있다. 이러한 흐름은 브랜드 이미지 개선뿐만 아니라 판매량 증대에도 긍정적인 영향을 미치고 있다. 이처럼 현지 조달 비중의 증가가 한국 기업들에게 미치는 긍정적인 영향은 가시적인 성과로 이어지고 있으며, 이는 모두 무역 불균형 완화로 연결될 수 있는 가능성을 열어준다. 무역 불균형 완화를 위한 대응 전략 무역 불균형 완화를 위한 주요 전략은 생산 및 조달 구조의 변화에 있다. 한국 기업들은 단순히 제품을 수출하는 차원을 넘어서, 미국 시장의 수요를 충족할 수 있는 다양한 제품군을 ...

LG전자가 인공지능(AI) 데이터센터(AIDC) 전용 액체 냉각 솔루션 사업에 속도를 내고 있습니다. 이 회사는 10년 이상 국내외 데이터센터에 솔루션을 공급하며 쌓아온 기술력을 바탕으로 최신 AIDC 기술 개발에 박차를 가하고 있습니다. LG전자의 전략은 전 세계적인 데이터센터 수요 증가에 대한 대응으로, 효과적인 냉각 솔루션을 통해 성능과 효율성을 극대화하고자 합니다. LG전자의 액체 냉각 기술의 혁신 LG전자는 인공지능 데이터센터를 위한 액체 냉각 솔루션의 혁신적인 기술 개발에 주력하고 있습니다. 액체 냉각은 기존의 공기 냉각 방식보다 더 높은 효율성을 제공하며, 이로 인해 데이터센터의 운전 비용을 절감할 수 있는 장점을 갖추고 있습니다. LG전자의 액체 냉각 시스템은 단순히 열을 제거하는 기능을 넘어, IT 장비의 성능을 극대화할 수 있는 방법을 제공합니다. 이번 액체 냉각 솔루션의 가장 큰 특징은 고효율 열전달 기술이 적용되었다는 점입니다. 이는 대규모 데이터센터에서 높은 밀도의 컴퓨팅 환경을 지원하여, 시스템의 안정성을 높이고 더 많은 데이터를 처리할 수 있는 기반을 마련해 줍니다. 이러한 혁신 기술은 또한 기후 변화에 대한 대응력을 강화하고, 지속 가능한 에너지 관리 솔루션으로 자리 매김할 것입니다. 뿐만 아니라, LG전자의 액체 냉각 시스템은 모듈화된 형태로 설계되어 있어 쉽게 설치하고 유지 보수할 수 있습니다. 이는 기업들이 데이터센터 설계 시 유연성을 제공받을 수 있도록 도와주어, 다양한 요구사항을 수용할 수 있는 이점을 제공합니다. 데이터센터에 적합한 냉각 솔루션의 기술적 전문성 LG전자의 액체 냉각 솔루션은 10년 이상의 경험을 통해 축적된 기술적 전문성을 기반으로 한 결과입니다. 이 회사는 지속적으로 데이터센터의 냉각 요구 사항에 맞춤형 솔루션을 제공하기 위해 연구개발에 투자하고 있습니다. 최신 AIDC 기술을 통한 액체 냉각 솔루션은 다양한 환경에서 최적화를 이루는데 힘써, 고객에게 높은 만족도를 보장하...

올해 철강업계의 임금 및 단체협약(임단협) 교섭은 그 어느 때보다 냉랭한 분위기 속에서 진행될 전망이다. 철강사들의 실적 부진이 계속되고 있는 가운데, 올해의 임단협 과정에서는 예년보다 더 치열한 경쟁이 예상된다. 따라서 철강업계의 현황과 향후 교섭의 방향성에 대해 면밀히 살펴볼 필요성이 대두되고 있다. 냉랭한 임단협 전망과 철강업계의 현실 최근 몇 년간의 경제 불황과 글로벌 산업 구조 변화는 철강업계에 심각한 타격을 주고 있다. 특히, COVID-19 팬데믹 이후 완화된 경제 환경에도 불구하고 많은 철강 기업들이 적자에 허덕이고 있어 이번 임단협 과정에서 노동자들의 기대를 충족시키기는 어려운 상황이다. 임단협의 본래 목적은 근로자들의 권리와 복지를 증진하는 것이지만, 현재 철강사들은 경영 환경이 악화되면서 급속히 줄어든 수익성 탓에 인상 요구에 대해 부정적인 입장을 보일 가능성이 높다. 최근 보고서에 따르면, 대다수의 철강사들이 손실을 감수하면서까지 신규 투자나 임금 인상을 단행할 여력이 없다고 판단하고 있다. 이러한 냉랭한 분위기는 교섭 과정에서 강력한 대립을 초래할 수 있으며, 양측 모두에게 불리할 수 있다. 따라서 철강업계에서는 향후 교섭에서 근로자들의 목소리를 어떻게 반영할 것인지 그리고 철강사들이 어떻게 실적을 개선시킬 수 있을 것인지에 대한 심도 깊은 논의가 필요하다. 노동자 측에서는 실질적인 임금 인상을 요구할 것이며, 기업 측에서는 경영 정상화를 위한 구체적인 대안을 마련하지 않으면 안 된다. 치열한 교섭과 노동자들의 의지 올해 임단협의 가장 큰 특징은 철강사와 노동자 간의 치열한 교섭을 예고하고 있다는 점이다. 단체협약은 기본적으로 임금 인상, 근로 조건 개선 등을 포함하는데, 이는 노동자들에게 크나큰 영향을 미침과 동시에 철강사의 경영 전략과 밀접한 관계가 있다. 노동자 측은 실질적인 임금 인상을 강력하게 주장하고 있으며, 이에 따라 교섭 과정에서 지속적으로 압박을 가할 예정이다. 철강업계의 노...

제주창조경제혁신센터와 농심이 힘을 합쳐 제주 지역 자원을 활용한 반려동물 산업의 성장을 위해 ‘2025 펫 산업 오픈그라운드 프로그램’을 추진한다고 발표했습니다. 이번 프로그램은 제주 지역의 특색을 살려 반려동물 산업에 대한 지원과 협력을 강화하는 방향으로 진행됩니다. 이를 통해 제주 지역 스타트업의 발전과 지속 가능한 반려동물 산업 생태계 조성을 목표로 하고 있습니다. 제주 반려동물 산업 성장 지원 협력의 필요성 제주 지역은 아름다운 자연경관과 청정한 환경을 갖추고 있어 반려동물 산업의 성장에 매우 적합한 장소입니다. 농심과 제주창조경제혁신센터의 협력은 이러한 제주 지역의 특성을 바탕으로 반려동물 산업을 구축하고 지원하는 데 필요한 정보를 제공하고 있습니다. 제주에는 많은 스타트업이 존재하며, 이들이 반려동물 관련 사업을 통해 지역 경제를 활성화하는 데 기여할 가능성이 높습니다. 농심은 식품업계의 대기업으로서 반려동물의 건강과 복지를 위하여 다양한 맞춤형 제품을 제공할 수 있는 역량이 있습니다. 이를 통해 제주 지역의 스타트업들에게 보다 전문적인 정보와 자원을 제공하며, 상호 협력하는 구조가 만들어질 것으로 기대됩니다. 특히, 반려동물 관련 높은 요구와 트렌드를 반영한 제품 개발이 이루어질 경우, 제주 지역의 반려동물 산업이 한층 더 발전할 수 있는 발판이 될 것입니다. 따라서 제주 반려동물 산업 성장 지원 협력 추진이 필요한 것은 이러한 자연환경과 인프라를 최대한 활용하기 위해서이며, 이를 통해 제주 지역 내 스타트업들이 더욱 더 성공할 수 있는 환경을 조성하는 것이 중요합니다. 성공적인 협업을 통해 제주가 반려동물 산업의 중심지로 자리 잡을 수 있는 가능성을 충분히 내포하고 있습니다. 2025 펫 산업 오픈그라운드 프로그램의 방향성 ‘2025 펫 산업 오픈그라운드 프로그램’은 제주 지역의 반려동물 산업 생태계를 조성하기 위한 포괄적인 계획입니다. 이 프로그램은 제주 창조경제혁신센터와 농심이 공동으로 운영하며 다양한 기대 효과를 내기 위한 여...

2025서원대학교에서 국내 최초로 한 장 원단으로 제작된 리버시블(양면) 유니폼에 대한 특허 출원이 완료되었습니다. 이 유니폼은 원단과 물 사용량을 50% 절감하여 탄소 배출량을 낮춘 혁신적인 친환경 제품으로 주목받고 있습니다. 이번 인터뷰를 통해 이 제품이 가진 잠재력과 환경적 이점을 깊이 있게 알아보겠습니다. 리버시블 유니폼의 혁신적인 특허 출원 서원대학교 스포츠사회적기업에서 개발한 리버시블 유니폼은 단순한 의복을 넘어서 혁신을 상징합니다. 이 유니폼의 가장 두드러진 특징은 바로 한 장의 원단으로 양면이 가능한 설계입니다. 특정 디자인이나 색상에 구애받지 않고 두 가지 스타일을 제공함으로써 소비자에게 더욱 다양한 선택지를 제공합니다. 이번에 출원된 특허는 기술적 성과와 디자인의 독창성이 돋보입니다. 기존 유니폼들은 대개 다수의 원단을 사용하는 반면, 리버시블 유니폼은 효과적으로 원단을 절약하여 생산 과정에서 에너지를 절감할 수 있습니다. 이는 지속 가능한 미래를 위한 중요한 걸음이라고 할 수 있습니다. 뿐만 아니라, 이 유니폼은 기능적인 면에서도 많은 이점을 가지고 있습니다. 두 가지 스타일을 제공하면서도, 사용자는 필요에 따라 쉽게 착용할 수 있습니다. 특히, 운동을 즐기는 사용자들은 다양한 상황에 맞춰 편리하게 활용할 수 있어 큰 만족을 느낄 것입니다. 이러한 혁신은 스포츠 의류 시장에서의 새로운 기준을 제시할 것으로 기대됩니다. 친환경 혁신으로의 발돋움 리버시블 유니폼은 단순히 디자인적 혁신을 넘어서, 친환경적으로도 많은 주목을 받고 있습니다. 원단 사용량을 획기적으로 줄임으로써, 50%의 물과 에너지를 절감한 점은 이 제품이 환경을 위해 얼마나 많은 노력을 기울였는지를 보여줍니다. 탄소 배출량 감소는 현재 환경 오염 문제가 심각하기에 매우 중요한 요소입니다. 서원대학교의 리버시블 유니폼은 기존 유니폼의 제작 과정에서 발생할 수 있는 탄소 발자국을 줄이는데 기여하고 있습니다. 이는 미래 세대를 위한 지속 가능한 패션의 한...

한국남부발전과 한국재료연구원이 차세대 태양광 소재 공동 기술개발에 나선다. 28일 부산 본사에서 ‘건물일체형 태양광(BIPV) 기술개발 협력’을 위한 업무협약을 체결한 이 두 기관은 지속 가능한 에너지 솔루션을 추구하고 있다. 이번 협정은 태양광 발전 기술의 혁신과 효율성을 높이는 데 중점을 두고 있다. 차세대 태양광 한국남부발전과 한국재료연구원의 협력은 차세대 태양광 소재 개발에 중점을 두고 진행된다. 태양광 기술의 발전은 에너지 산업의 지속 가능성을 보장하는 데 핵심적인 역할을 하고 있다. 특히, 차세대 태양광 소재는 기존 태양광 패널의 콜드웨어스를 줄이고, 효율성을 극대화할 수 있는 기회를 제공한다. 이번 협약이 이루어짐으로써 양 기관은 연구와 개발을 통해 더욱 매력적인 BIPV 기술을 선보일 예정이다. BIPV는 건물 외관에 직접 포함되어 있는 태양광 패널로, 미적 가치와 에너지 생산을 동시에 충족시킬 수 있는 혁신적인 기술이다. 이를 통해 도시 환경에서도 효율적으로 에너지를 생산할 수 있게 된다. 한편, 한국남부발전은 이번 협약을 통해 기업 뿐만 아니라 국민의 삶의 질에도 긍정적인 영향을 미칠 것으로 기대하고 있다. 태양광 발전 기술이 발전하면서 에너지 비용 절감과 안정적인 에너지 공급이 이루어질 수 있기 때문이다. 이를 통해 차세대 태양광 소재 개발이 이루어질 경우, 국내 시장은 물론이고 해외 시장에서도 경쟁력을 갖출 수 있는 기회를 창출하게 된다. 기술개발 협력 기술개발 협력은 단순히 연구와 개발에 그치지 않고, 실제 현장에서 그 효과를 극대화하기 위한 소통과 협력이 필수적이다. 한국남부발전은 한국재료연구원과의 협력을 통해 각 기관의 전문성과 자원을 결합하여 기술적 도전을 극복하고 새로운 혁신을 이끌어낼 계획이다. 두 기관은 기존 태양광 기술의 문제점을 해결하는 동시에, 글로벌 에너지 시장에서의 경쟁력도 강화할 예정이다. 본 협력은 최신의 과학기술과 연구 성과를 바탕으로 한 실용적인 솔루션을 제공할 수 있도록 설계되었다....

한국과 일본의 경제인들이 인공지능(AI), 반도체, 바이오, 에너지 등 다양한 분야에서 양국 경제 협력을 확대하기로 합의했습니다. 이번 회의에서 김윤 한국 대표단장과 아소 유타카 일본 대표단장이 만나 협력의 방향성을 논의하였습니다. 이러한 협력은 양국 경제에 긍정적인 영향을 미칠 것으로 기대됩니다. 한일 경제인 협력 확대 한국과 일본은 오랫동안 경제적으로 깊은 관계를 유지해왔지만, 최근의 글로벌 경제 환경 변화에 대응하기 위해 협력을 더욱 강화할 필요성이 대두되고 있습니다. 특히, 저출산 및 고령화 문제, 그리고 지속적인 경제 성장률 저하가 양국 모두의 과제로 떠오르면서, 경제인들 간의 협력이 필수적입니다. 이번 회의에서는 두 나라의 경제인들이 각자의 강점을 활용하여 공동의 이익을 도모할 수 있는 방안에 대해 심도 깊은 논의를 했습니다. 한일 경제인회의는 다양한 분야에서의 협력을 강화하기 위해 AI, 반도체, 바이오, 에너지 등 전략적 산업을 중심으로 한 시간표를 수립했습니다. 양국의 기업들이 상호 보완적으로 협력함으로써 기술 혁신과 시장 확대가 가능해질 것입니다. 또한, 한일 양국의 기업들이 서로의 시장에 보다 쉽게 접근할 수 있는 법적 환경을 조성하는 것도 중요한 과제가 될 것입니다. 예를 들어, 합작 투자(Joint Venture) 설립이나 기술 이전 등 다양한 협력 모델이 제시되었고, 이를 통해 양국 기업들은 더욱 효율적으로 경쟁력을 강화할 수 있을 것입니다. AI 분야에서의 협력 방안 인공지능(AI) 분야는 현재 세계적으로 가장 주목받는 기술 중 하나이며, 한국과 일본 모두 AI 기술의 발전에 박차를 가하고 있습니다. AI 분야의 협력은 다양한 산업에서의 혁신을 촉진할 수 있는 중요한 열쇠가 될 것입니다. 한국은 AI 연구 및 개발에 있어 글로벌 수준의 인프라와 인재를 보유하고 있으며, 일본은 AI 기술의 산업 적용에 있어서 높은 성과를 내고 있습니다. 이번 회의를 통해 양국은 AI 관련 기술력 및 데이터 공유를 통...

SK이노베이션에서는 이례적으로 최고경영자(CEO) 교체를 단행하였다. 새로운 총괄사장으로 장용호가 선임되었으며, 함께 추형욱도 신임 대표이사로 임명되었다. 이번 임원 인사는 회사의 전략적 방향성에 큰 변화를 가져올 것으로 보인다. SK이노베이션 최고경영자 교체의 이유 SK이노베이션의 최고경영자 교체는 단순한 인사이동 이상의 의미를 가진다. 글로벌 시장의 변화와 경쟁 심화에 따라, SK이노베이션은 보다 혁신적이고 전략적인 관리가 필요하다는 판단을 내렸다. 특히, 전 세계적으로 환경, 사회, 지배구조(ESG) 경영이 대두되는 현 시점에서, 새로운 리더십을 통한 변화가 절실해졌다. 이러한 상황에서 장용호 신임 총괄사장은 이전의 경험을 바탕으로 SK이노베이션을 더욱 발전시킬 수 있는 점에서 큰 기대를 모으고 있다. 장 신임 총괄사장은 기술과 경영 경험 모두를 보유한 인물로 알려져 있으며, 이는 SK이노베이션의 미래 성장 가능성을 더욱 높이는 요소로 작용할 것으로 기대된다. 또한, 추형욱 신임 대표이사는 그의 전문성과 글로벌 네트워크를 통해 SK이노베이션의 사업 확장을 이끌 새로운 기회를 마련할 것으로 예상된다. 이러한 경영진의 변화는 SK이노베이션이 급변하는 시장 상황에 유연하게 대처하기 위한 전략적 결정인 만큼, 많은 이목이 집중되고 있다. 신임 임원 선임의 비전과 방향성 장용호 신임 총괄사장과 추형욱 신임 대표이사가 함께 선임된 것은 단순히 경영진의 변경에 그치지 않는다. 이들은 SK이노베이션의 미래 성장과 변화를 이끌어 나갈 비전과 방향성을 제시할 중책을 맡고 있다. SK이노베이션은 새로운 경영진을 통해 다음과 같은 세 가지 주요 방향성을 확립할 계획이다. 첫째, 지속 가능한 성장을 위한 혁신적인 기술 개발을 추진한다. 둘째, 글로벌 시장에서의 경쟁력을 강화하기 위해 해외 진출 및 파트너십을 확대할 것이다. 마지막으로, ESG 경영을 본격적으로 수립하여 사회적 책임을 다하는 기업으로 자리매김할 계획이다. 이렇듯 신임 임원들은 SK이노...

장용호 SK(주) 대표이사, 총괄사장이 선임되었으며, 이를 통해 SK그룹의 경영 쇄신이 시작되었다. 또한, 추형욱 SK이노베이션 E&S 사장이 대표이사로 임명되어 신사업과 재무 측면에서의 책임을 맡게 되었다. 배터리 및 정유 산업의 위기 속에서 SK그룹은 중간 인사를 통해 새로운 대응책을 마련하였다. 경영 쇄신 시작 경영 쇄신의 필요성이 절실한 시점이다. SK그룹은 변화하는 시장 환경 속에서 지속 가능한 성장을 이루기 위해 경영 전략을 재정비하고 있다. 이번 인사는 그 첫걸음으로, 새로운 리더십을 통해 끊임없는 혁신을 추구하고 있다. 시장의 변화에 유연하게 대응하고, 팀워크를 기반으로 중장기 목표를 설정하는 데 집중할 예정이다. 특히, 변화하는 글로벌 경제 속에서 SK그룹은 경쟁력을 강화하기 위해 필요한 모든 조치를 취하고 있다. 이를 위해서는 외부 전문가와의 협력뿐만 아니라, 내부 인재 육성에도 힘써야 할 시점이다. 경영 쇄신을 이루기 위해서는 명확한 비전과 그에 따라 움직일 수 있는 실행력이 요구된다. SK그룹은 이와 같은 경영 쇄신을 통해 미래 성장 가능성을 높이고, 또한 지속 가능한 비즈니스 모델을 마련할 계획이다. 환경 변화에 발맞추어 가장 효율적인 경영 방침을 수립하고 실행해나가는 것이 경영 쇄신의 핵심이다. 장용호 대표이사 선임 장용호 대표이사의 선임은 SK그룹 내부의 기대를 모으고 있다. 그는 과거 여러 프로젝트에서 탁월한 성과를 거두었으며, 이를 바탕으로 그룹의 전반적인 경영을 강화할 것으로 기대된다. 특히, 장 대표는 신사업과 재무 측면에서의 전문성을 갖추고 있어 이러한 변화에 적합한 인물이라는 평가를 받고 있다. 그의 선임은 SK그룹의 장기적인 비전과 목표를 이루기 위한 결정적인 단계로 여겨진다. 장 대표이사는 조직 형성과 팀워크를 중시하는 리더십을 통해 이루고자 하는 목표를 성취할 것으로 전망된다. 또한, 그룹 내의 효율성을 극대화하고 다양한 부서 간 협력을 촉진할 것으로 보인다. 이제 SK그...

㈜인바이트넷이 채용 대행, 헤드헌팅, 도급, 금융 지원 등 다양한 인력 솔루션을 기반으로 고객 맞춤형 HR 서비스를 제공한다고 발표했다. 이번 혁신적인 접근은 신뢰와 책임을 품은 기업 가치 아래에서 진행되며, 인바이트넷은 이를 통해 고객의 요구에 맞춘 최적의 솔루션을 제시할 계획이다. 이는 인력 시장의 변화에 발맞춰 끊임없는 혁신을 이어가는 기업의 비전을 드러낸다. 인바이트넷의 다양하고 풍부한 인력 솔루션 ㈜인바이트넷은 인력 시장의 다양한 요구에 부응하기 위해 광범위한 인력 솔루션을 구축하였다. 이들은 채용 대행, 헤드헌팅, 도급 서비스, 그리고 금융 지원으로 나뉘며 각기 특화된 서비스를 통해 고객 기업의 HR 문제를 해결한다. 특히, 인바이트넷은 인재 선발 과정에서의 전문성을 높이고, 고객의 비즈니스 환경에 최적화된 인재를 제공함으로써 그들의 경쟁력을 강화하는 데 중점을 두고 있다. 인바이트넷의 채용 대행 서비스는 일정한 과정과 기준을 통해 이루어지며, 고객사의 요구를 깊이 이해하는 것에 중점을 둔다. 이를 통해 고객사는 전문 인력 확보의 어려움을 덜고, 보다 효율적으로 인력을 관리할 수 있는 기반을 마련한다. 또한, 헤드헌팅 서비스는 특정 분야의 전문성을 바탕으로 하여, 인재의 프로파일과 고객사의 필요를 적극적으로 매칭함으로써 높은 성공률을 자랑한다. 도급 서비스 또한 인바이트넷의 전문성을 살린 중요한 서비스 중 하나로, 고객사는 프로젝트에 맞는 인력을 신속하게 확보할 수 있는 장점을 느낀다. 이러한 다양한 서비스는 모두 고객 맞춤형 HR 솔루션의 일환으로, 인바이트넷은 각 기업의 개별적인 필요에 따른 맞춤형 지원을 제공하기 위해 지속적으로 연구하고 개발하는 노력을 기울이고 있다. 맞춤형 HR 서비스로 기업의 경쟁력 강화 인바이트넷은 맞춤형 HR 서비스의 혁신을 통해 기업의 경영 환경에 다각적으로 접근하고 있다. 고객사 각각의 인력 관리 및 채용 방식은 다르므로, 인바이트넷은 이를 고려하여 개별적으로 최적화된 솔루션을 제공하기 위해 노...